הר של זהב
סגנית ומ"מ ראש העיר, רחל הר-זהב, אחראית, בין היתר, על מהפכת התרבות בעיר; בריאיון שמתקיים שבוע לאחר פתיחת העונה העשירית של היכל התרבות, היא מספרת על העשייה מסביב לשעון, על פסטיבלי היין והבירה שהביאה לעיר, על האמפי פארק שייפתח באגם עם 4,000 מקומות, על מתחם הפודטראקס שיוקם בפארק שמיר ועל החלומות הגדולים שלה לעיר; וגם, על העשייה בתחומי הצעירים, הנוער, העסקים והמתנדבים, על קידום השירות לתושב ועל המענה לנשות המילואימניקים; סקופ: בקרוב יוחלף הפסל בקראסו במתקן משחקים אטרקטיבי ומהנה. צילום: דודי סער
פורסם בתאריך:
נכתב על ידי
דלית מור
כתבת מגזין וחדשות בעיתון זמן מעלה
אי אפשר שלא להרגיש את מהפכת התרבות המטורפת שמתרחשת בעיר. אחרי קיץ גדוש באירועים ואחרי פסטיבלי יין, בירה וטקסים רשמיים, ישבנו עם סגנית ומ"מ ראש העיר, רחל הר-זהב, מחזיקת תיק התרבות ומי שמנצחת על התחום בגאון, כדי לשמוע על מה שנעשה ועל מה שעתיד להיעשות בתחום התרבות וביתר התחומים עליהם היא אחראית.
נפגשנו בחול המועד סוכות, ימים שבהם עובדי העירייה בחופשת חג, הבניין חשוך, אך בחדרה של רחל דולק האור והיא שקועה עמוק בתוך העבודה וההכנות לקראת פסטיבל סוכות. "זה חשוב וצריך שאנשים יצאו לחופש, באופן אישי אני מאוד אוהבת לעבוד, הייתי כך כל חיי", היא אומרת בחיוך.
לומדת כל יום משהו חדש
רחל מכהנת בתפקיד ממלאת מקום ראש העיר שנה וחצי והפכה לאחת הדמויות מהשפיעות בעיר, היא מחזיקה את תיק התרבות, תיק הנוער, תיק הצעירים, תיק המתנדבים ותיק קידום העסקים, ועוסקת בעוד פרויקטים רבים, בהם: השירות לתושב, הנצחת חיילים, קידום נשים ועוד.
"גם אחרי שנה וחצי בתפקיד, אני כל יום לומדת משהו חדש. כך היה גם במשך כל העשור שבו הייתי מנכ"לית בהיכל התרבות, אני לומדת מכולם ולא רק מאלו שמעליי, גם מאלו שמתחתיי או מצדדיי. אני מאמינה שיש מה ללמוד מכל אדם, ומי שלא מכיר בעובדה שבכל יום הוא צריך ללמוד ולהתפתח, באופן טבעי הוא יהיה פחות טוב במה שהוא עושה. אסור לדרוך במקום, צריך כל הזמן לצעוד קדימה".
לעשות טוב לתושבים ולעיר
"המקום בו אני נמצאת היום הוא מאתגר מאוד. לעבור מתפקיד של מנכ"לית היכל התרבות לתפקיד רוחב גדול יותר של סגנית ומ"מ ראש העיר, זה לא דבר פשוט. האתגר האמיתי עבורי היה שהגעתי ממקום של ביצוע בהיכל התרבות. אני אוהבת לרדת לפרטים הקטנים ולהיות מעורבת בהכל, היום אני לומדת להבין שאני ברמת המדיניות ולא בביצוע, אז אני מתכננת, בונה את הקונספט, יושבת עם הצוות המעולה שלצידי, ואז משחררת אותם לשלב הביצוע. הם יודעים לעבוד מעולה וכבר מבינים ומכירים את הראש שלי. אני רואה בכולם שותפים, כולנו פה לאותה מטרה – לעשות טוב לתושבים ולעיר הזו, וכולנו יחד בונים חזון ורצים איתו, כך אני פועלת בכל התיקים אותם אני מחזיקה".
אין חלום שאי אפשר להגשים
אחרי שנחשפנו לעשייתה הגדולה והמאוד ייחודית בהיכל התרבות במשך עשור שבו שימשה כמנכ"לית ההיכל, היה ברור וטבעי שהיא תקבל לידיה את תיק התרבות העירוני, ויותר מכך – שהיא תדע לצקת לתוכו תוכן, אנרגיות ורוח חדשה, ולדאוג בעיקר לנסוק אתו מעלה.
"התחלתי את התפקיד לפני שנה וחצי, והגעתי אליו עם המון רעיונות וחלומות שאני רוצה להגשים. בניתי סביבי צוות אנשים מדהים שאני אוהבת. תמיד ידעתי שיש אנשים טובים בעיר שלנו, ועכשיו אני רואה וחווה את זה גם בקרב עובדי העירייה , עובדי המתנ"ס וכמובן היכל התרבות. אלו אנשים שמאוד רוצים לעבוד למען העיר, חדורי מטרה, פטריוטיים. איתם לצידי אני יודע שאני יכולה לחלום את החלום הכי גדול לעיר שלנו, והם יעזרו לי להגשים אותו. אין דבר שהוא בלתי אפשרי כשאנחנו עובדים יחד".
גיא ואני לא רק צוות טוב, אנחנו גם חברים טובים
"אני גם נהנית מאוד לעבוד עם ראש העיר, גיא יפרח, שהוא תומך ושותף לכל החלומות האלה. הוא נותן בי אמון מלא, ואנחנו לא רק צוות טוב, אנחנו גם חברים טובים מאוד. בתחילת הדרך הוא אמר לי: 'אני רוצה שתעופי ושתביאי לעיר את מה שעשית בהיכל, אני רוצה שנעשה פה מהפכה בכל תחומי החיים, שמעלה אדומים תעלה כמה קומות מעלה'. האמירה הזו שלו היא בדיוק מה שאנחנו עושים, חולמים הכי בגדול שיש, עובדים קשה, אבל מצליחים לעשות ולהביא דברים גדולים לעיר. גיא לא פוסל אף רעיון שלי, הוא מאוד פתוח, מאוד תומך ורוצה שנעשה בעיר דברים שעוד לא עשו פה".
לשאוף הכי גבוה שיש
הר-זהב שמה לעצמה למטרה להפוך את העיר לעיר שוחרת תרבות, לעיר שיש בה חיים, מקומות בילוי, פסטיבלים ואירועים לכל הגילים, ובעצם, לעלות בתחום התרבות קומה נוספת. "גדלתי במעלה אדומים שהיא קודם כל עיר מאוד קהילתית ומשפחתית, ובגלל שאנחנו עיר מאוד קהילתית, לפעמים אנחנו מתייחסים לעצמנו כ'שכונה'. זה יפה וזה טוב, כי בזכות הגישה הזאת אנחנו עוזרים אחד לשני ומכירים זה את זו, אבל כשמדובר בתרבות אני לא מוכנה שנתייחס לעצמנו כאל 'שכונה'. אנחנו נשאף תמיד הכי גבוה שיש, גם אם זה נשמע למישהו הזוי או לא מציאותי, וזה מה שמוביל אותי בכל ההחלטות והבחירות שלי בנושא התרבות והפנאי בעיר".
הפעם אני מובילה
"היכל התרבות היה ראשיתו של מהפכת התרבות בעיר, המקום הכניס תרבות איכותית וטובה לעיר. בנינו אותו מאפס, מיצבנו אותו כאחד ההיכלים הטובים ביותר בארץ, והיום אין תיאטראות שלא מבקשים לבוא אלינו. המקום עדיין זורם בעורקיי, ואני מאוד מחוברת להיכל. אני מכהנת כיו"ר הדירקטוריון שלו ומלווה באופן צמוד את המנכ"לית שרון שפי המדהימה, שעושה עבודה מצוינת. גם כשעבדתי בהיכל התרבות הייתי שותפה בתרבות העירונית, אבל בניגוד להיום, בזמנו לקחתי חלק באירועים ולא הובלתי אותם. הפעם אני מובילה את כל התרבות בעיר, וזה השינוי הגדול.
יחד עם מנהל האגף המוניציפאלי,רונן אקנין , ה-מפיק של העיר ויחד עם מנהל אגף שפ"ע, רון צרפתי, אנחנו עושים דברים מדהימים שלא היו קודם בעיר, וזו מהפכה. חשוב לי לכוון כמה שיותר גבוה ולחשוב הכי בגדול שיש. שאלו אותי: 'את באמת חושבת שנועה קירל תגיע למעלה אדומים?', עניתי ברור שכן, ובאמת שלא היה לי ספק שנצליח. מעלה אדומים לא שונה מאף עיר אחרת בארץ. להיפך, היום אני גאה ושמחה להגיד שכל אירוע תרבות שמתקיים בעיר שונה לחלוטין ממה שהיה כאן קודם".
הפסטיבלים המובילים פה אצלנו
רחל הכניסה לעיר פסטיבלים מדהימים שמקובלים בעולם ובערים גדולות. "זה משהו חדש שלא היה פה קודם. הבאנו לעיר פסטיבל בירה, שבו משתתפות מבשלות הבירה המובילות בארץ, לצד דוכני אוכל, שתייה ומופעי תרבות של האומנים הטובים ביותר. הבאנו גם פסטיבל יין, שאליו הגיעו כל היקבים המובילים בארץ. אלו פסטיבלים שמקובלים בכל העולם, ועכשיו הם הופכים למסורת גם אצלנו בעיר. אני רואה את העיר שלנו כעיר מובילת תרבות, אני פוגשת את התושבים באירועים האלה ומקבלת מהם פידבקים מדהימים. אנשים מרגישים שקורה פה משהו חדש, ההשקעה ניכרת לעין והכל נעשה ברמה הגבוהה ביותר, עם המיתוג הכי טוב ועם מופעים של אמנים שהכי נחשבים ומושמעים בארץ".
התושבים מכירים איכות ורוצים איכות
כמי שיורדת לפרטים הקטנים ביותר, רחל שמה דגש גדול גם על מיתוג האירועים ולא רק על התוכן שלהם. "חשוב לי המיתוג והירידה לפרטים הקטנים. גם כאן זכינו בדובר עירייה מקצועי ויצירתי, בן חדד, שעושה קסמים בתחום הזה ומלווה אותנו בכל אירוע מהקטן ועד הגדול ביותר. אם עד עכשיו הפסטיבל בחג סוכות נקרא פסטיבל סוכות, היום כבר יש לו שם ממותג. הפסטיבל קיבל את השם WINTER CITY, והשנה הוא כבר היה WINTER CITY 2 . אנחנו ממש יוצרים מותג שיהיה מסורת בעיר. תחת הקונספט הזה הבאנו את החורף למעלה אדומים. כל העיצוב זעק חורף עם איגלו, פינגווינים ואורות על העצים. אני מאמינה גדולה בפרטים הקטנים, ואני שמחה שהתושבים רואים ומעריכים את זה. הם מבינים שיש פה חשיבה על כל פרט, תכנון מפורט והשקעה גדולה של כל צוותי העירייה והמתנ"ס. מי בכלל האמין שנראה כאן בעיר פסטיבל שבו אנשים מסתובבים עם כוס יין או בירה ביד, כשהם נהנים ממופע של זמר מוביל. זה מרגש אותי מאוד. התושבים פה מכירים איכות ורוצים איכות, ובמקום שיצאו מהעיר לחפש את זה אנחנו מביאים להם את זה לכאן. אני שמחה לבשר שיהיו עוד המון הפתעות ושיש לי עוד הרבה מאוד חלומות להגשים בתחום הזה".
מחבקים את המשפחות
"זכיתי לעסוק בתחום התרבות שמשמח את התושבים ומספק להם רגעים של בילוי והנאה, אבל אירועי זיכרון הם חלק בלתי נפרד מהעם שלנו וממי שאנחנו. עשינו את אירוע הזיכרון העירוני לציון השבעה באוקטובר, שהיה טקס חשוב מאוד מכובד מאוד. בנינו מסורת של הנחת זרים בבניין העירייה, עם שירה בציבור. גם את טקסי יום הזיכרון לחללי מערכות ישראל ופעולות האיבה שינינו מקצה לקצה כי היה חשוב לגיא ולי שהמשפחות השכולות תהיינה מרכז הטקס. הכל נעשה ברגישות, במקצועיות ובאיכות מאוד גבוהה. לצערי הרב משפחות רבות הצטרפו למשפחת השכול מאז השבעה באוקטובר, גם אצלנו בעיר, ואנחנו משתדלים לחבק אותן ולעטוף אותן ככל שניתן. גיא ואני זמינים להם בכל נושא, והם יודעים את זה. בעיניי זה המעט שאנחנו חייבים להם על ההקרבה הגדולה למען העם והמדינה שלנו".
הפתעות בהמשך
הר-זהב מבטיחה עוד המון הפתעות, מופעים ואירועים באופק "פנינו קדימה לאירועי פורים, לחנוכה ולקיץ הבא. אנחנו עובדים על האירועים האלה מהשורשים, בונים תשתית ,בונים חזון עם צוות חשיבה מהעירייה, המתנ"ס והיכל התרבות, כולם שותפים ויש רעיונות אדירים".
היא מתייחסת ליום העצמאות האחרון שתוכנן בסימן 50 שנה לעיר ובוטל בעקבות השריפה שפרצה בהרי ירושלים, "תכננו יום העצמאות שלא ראו פה מעולם בעיר. לצערי הוא בוטל, וזה היה לי כל כך קשה באופן אישי. זה היה קשה גם לראש העיר ולכל הצוותים העירוניים כי זה היה אירוע שעבדנו עליו המון ובאמת הביא אתו משהו אחר וחדש. נשבר לנו הלב, זה היה אמור להיות אחד האירועים המושלמים שתוכננו".
האמפי פארק של מעלה אדומים
בשורה נוספת וגדולה ממתינה לתושבי העיר ועתידה לשנות את פני מפת התרבות העירונית - האמפי פארק של מעלה אדומים שייפתח בפארק שמיר, סמוך לאגם. האמפי פארק היה אמור כבר להיפתח, אך פתיחתו נדחתה לקיץ הבא. רחל מסבירה כי "רק בקיץ הבא האמפי ייפתח, כי גם שם החלטנו ראש העיר ואני לבצע שינויים. קיבלנו אמפי שלדעתנו לא היה מספק, ולכן החלטנו לעצור ולתכנן אותו מחדש כדי שיהיה טוב יותר ומתאים יותר לצורכי העיר. למרות שרצינו מאוד לפתוח אותו כבר הקיץ, עצרנו רגע, כי בראייה שלנו שווה היה להמתין כדי שהוא יהיה הכי איכותי שיש. כמו שאמרתי, בכל דבר שאנחנו עושים אנחנו רוצים שזה יהיה הטוב ביותר".
בשנה הבאה האמפי ייפתח ויהיה גדול יותר ומתוכנן נכון יותר מסבירה רחל, "הוספנו הרבה יותר מקומות ישיבה, סידרנו את מקומות העמידה שבעינינו היו לא מספיק טובים. בהופעות כאלה יש גם רצון לעמוד, ולכן היה חשוב לנו שאלו שעומדים יראו טוב יותר. החלטנו להיכנס לעבודה מחדש, וזאת תכונה שמאפיינת לשמחתי גם את גיא יפרח - שאין חצי עבודה. התפיסה היא שגם אם נעצור לרגע ונחשוב, בלי למהר, כדי שזה ייצא יותר טוב וכדי להגיע לתוצאה האיכותית ביותר, נעשה את זה. לא נוותר – כמו שאת רואה, אני לא מצליחה לוותר על הפרטים הקטנים".
האגם יהפוך למקום בילוי אטרקטיבי
"האמפי יביא איתו בשורה ענקית לתושבים, זה יהיה הקיסריה של מעלה אדומים. נביא לפה את מיטב האמנים, והכל פה מתחת לבית. בהופעות שיתקיימו באמפי פארק יהיו גם דוכנים, ובנוסף בימים אלו אני עובדת עם החברה הכלכלית על מתחם פוד טראקס שייפתח באגם, במקום שבו היה בעבר המתחם האתגרי 'זיקית'. אנחנו בונים מההתחלה מתחם של פוד טראקס שיהיה היפה ביותר בארץ. כבר יש עגלת קפה בפרדס, ואני שמחה לבשר שיהיו עוד. אני פועלת רבות גם מול יזמים כדי לעודד אותם לפתוח מקומות בילוי בעיר כדי שלתושבים יהיו כמה שיותר מקומות בילוי בעיר".
לפני הבחירות הקשבנו לתושבים ועכשיו אנחנו מיישמים
"בתקופת הבחירות קיימנו גיא ואני הרבה מאוד חוגי בית, פגשנו המון תושבים וכל הערה ובקשה שעלתה בשטח רשמתי בקבוצה שפתחתי לעצמי. היום אנחנו עוברים על הרשימה ומשתדלים ליישם את הבקשות וההערות. גם אם אדם אחד אמר משהו, זה ברור שהוא מייצג עוד אנשים שחושבים כמוהו, לכן כל הערה נלקחה ברצינות, אם כי יש דברים שלוקחים זמן. למשל, אמרו לנו שאין מספיק שעות ללימודים בספרייה ובמרכז הצעירים, זה טופל מיידית, דברים אחרים נמצאים בטיפול שלנו והתושבים יראו כל הזמן עוד ועוד דברים שקורים כאן, אנחנו לא נחים לרגע. אנחנו פה כדי לשרת את התושבים, ואנחנו רואים בזה זכות גדולה. אנחנו אוהבים את העיר הזאת ורוצים להקפיץ אותה כמה רמות למעלה בכל התחומים".
מוציאים את הפסל של קראסו
באותם מפגשים עם התושבים הבנו שהפסל האמנותי שהוצב ליד מתחם קראסו לא שימושי, שורט את הילדים ומסוכן להם. הורים התלוננו שהוא לא נותן מענה, ובעקבות זה אני מובילה את הוצאת הפסל ובניית פארק שעשועים אטרקטיבי ויפה במקומו. זה היה יכול להיות כבר ממוקם, אבל חשוב לנו, כמו בכל דבר, שאם בונים משהו זה יהיה הטוב והנכון ביותר, ולא סתם עוד מתקן. אנחנו עובדים במקביל עם הנהלת קראסו ויהיה שם מתקן שייתן מענה למגוון גילאים ויהיה שימושי ומהנה, וזה יקרה ממש בקרוב".
גג: דלת פתוחה לכל תושב
"אני פה כדי לשרת את התושבים, וכל תושב יודע שהוא יכול לפנות אליי בכל נושא ותמיד אשתדל לסייע ולעזור. בלשכת ראש העיר יושבת מנהלת אגף פניות ציבור מהמקצועיות שפגשתי, שלומית ביטון, שדואגת לכל פנייה מכל הלב ויחד אנחנו דואגים שכל תושב יקבל מענה מיטבי. קיבלנו הרבה תלונות על העצים המשירים בעיר, עצי הפיקוס שמשירים פירות ומלכלכים. יחד עם מחזיק תיק שפ"ע, משה סלמי, ומנהל האגף, רון צרפתי, עשינו מיפוי והכנו תוכנית להורדת העצים האלה ואנחנו מקדמים אותה באופן הדרגתי. כבר ניתן להתחיל לראות שינוי בנושא, ועוד יראו את זה באופן משמעותי בהמשך.
פנו אליי גם בנוגע לברזיות בעיר, וגם בזה אני מטפלת. אני מפנה זמן לדברים הקטנים והגדולים כאחד. כשפנו אליי להרצות במגמת מנהיגים בחטיבת הביניים, אמרתי להם שרשות מקומית עוסקת בחיי היום יום ואין פעולה של תושב במסגרת העיר שהרשות לא קשורה אליה. אני מאמינה שגם דברים קטנים יכולים לעשות שינוי משמעותי ביומיום של התושבים וזה כל כך חשוב. זאת זכות גדולה עבורי לקחת חלק בזה, ואני מאוד נהנית מהעשייה. אין סיפוק גדול יותר מזה בעיניי".
הנוער והצעירים
רחל מחזיקה גם בתיק הצעירים, לגילי 18 ועד 35. "כמו בכל תחום, גם כאן יש לי שותפים מדהימים. במקרה הזה זו מנהלת מרכז הצעירים, אפרת מזרחי, שעובדת עם המון מוטיבציה ורוח חדשה בתחום הזה. הבאנו לעיר את האקדמיה, וזו בשורה גדולה לתושבים, שיוכלו מעתה ללמוד לתואר ראשון בדוד ילין, פה בעיר. חוץ מזה יש עוד הרבה תוכניות והכוונות לחיילים משוחררים, לזוגות צעירים ולסטודנטים".
גם את תיק הנוער לקחה רחל לידיה, "גם בתחום הנוער יש עשייה רבה, וגם שם יש לי שותפים מדהימים מאגף הנוער במתנ"ס, בהובלתה של איילה אברהם שעושה עבודה נהדרת בתחום. יש הרבה בשורות: בקרוב תיפתח תנועת נוער חדשה בעיר וזה מרגש אותי ממש - סניף של תנועת מכבי צעיר בשכונת נופי הסלע, הבאנו גם את ארגון דור הברזל להכשיר צעירים לסיירות ולקרבי, נחזק ונגדיל את תנועות הנוער הקיימות, נפתח עוד מקומות בילוי ופנאי לבני הנוער. אירועי הקיץ לנוער ישתדרגו, זה תיק מאוד משמעותי וחשוב".
תיק העסקים
"בתיק קידום עסקים ישנם הרבה מאוד דברים שעומדים על הפרק. העסקים של העיר הם מנוע הצמיחה שלנו, גם בתוך העיר וגם באזור התעשייה, ואני מאמינה שצריך לעשות כל מה שניתן כדי לסייע להם ולא להפריע להם לעבוד. נעשה פה מהפך בתחום רישוי עסקים, הכל מהיר יותר, מקצועי יותר ונגיש יותר, ואנחנו עדיין עובדים על זה כדי לשפר אפילו עוד. אנחנו גם מעודדים בעלי עסקים לפתוח פה בעיר, ואם פעם היה פה בית קפה אחד, היום יש מבחר. בקרוב יהיו עגלות קפה נוספות בעיר.
אחד הפרויקטים שאנחנו רוצים לקדם הוא הוצאת כרטיס תושב שיעניק הנחות ויעודד את התושבים לצרוך בתוך העיר, זה יהיה כרטיס אטרקטיבי ומשתלם שיעשה טוב גם לתושבים וגם לבעלי העסקים. יש כאן הרבה בתי אוכל טובים שלא כולם מכירים, לכן עשיתי בקיץ פיילוט של שני סיורי טעימות עם מדריכה. משתתפי הסיורים אכלו אוכל בוכרי אצל דוידוף, עוגיות מרוקאיות אצל פנינה בכיכר הקרן ועוד. זה היה מוצלח מאוד, ואני מאוד רוצה להכניס כרטיס טעימות כזה שאנשים יוכלו לחוות בעיר שלנו, זה יעודד את בעלי העסקים".
תיק המתנדבים
"תיק המתנדבים הוא תיק שכולו לב ונשמה. העבודה בתיק הזה היא עם התושבים המדהימים של העיר הזו, שמתנדבים ונותנים ורק רוצים לסייע בכל תחום. פרויקט הדגל שלי זה הקמת צח"שים (צוותי חירום בשכונות). זה היה הדבר ראשון שבניתי עם כניסתי לתפקיד. זה היה חלום של מירב חורי, מנהלת מחלקת משאבי קהילה. בנינו יחד צוותים של מתנדבים בשכונות, שעוברים הכשרה למענה בזמן חירום בשכונה. הם יודעים להגיב במצב חירום ולכל תרחיש שיהיה, כמו לפתוח מקום מיועד, לפעול במצב עלטה, לדעת להגיע לאנשים עריריים ומבוגרים ולתת להם מענה. הם גם עשו תרגילים לחלוקת מים. קיימנו ראיונות כדי לבחור מתנדבים, והגיעו אנשים מדהימים. אישית, אני מאמינה גדולה בעבודה בתוך שכונות. היה לי רגע מאוד מרגש כשנפגשנו בזום למתקפה האיראנית, ופתאום ראיתי את תהילה ואן גלדר שאיבדה את בנה עומר ז"ל ממש כמה ימים קודם. לא האמנתי הלב שלי בכה והתרגש יחד, כמה כוחות של נתינה יש בה גם בימים הקשים ביותר בחייה. אישה מעוררת השראה".
נשות המילואימניקים
"יש פרויקטים רבים ונוספים שלא קשורים לתיקים שאני עוסקת בהם, למשל משפחות המילואים. יש צוות נשי שמוביל את כל הפרויקט הזה ונכנסנו יחד לעשייה גדולה בתחום הזה. לשמחתי, יש מענה מטורף לנשות המילואימניקים האלופות, והכי מגיע להן. מעלה אדומים מובילה בתחום ההתגייסות למילואים, וארגנו להם ערב הוקרה מיוחד ומרגש שהתקיים במסגרת ישיבה חגיגית של מועצת העיר. אסור לשכוח את הנשים של המילואימניקים שנותרות פה לבד עם הבית, הילדים, העבודה וחיי היום יום. זה לא פשוט, ולכן הקמנו להן פורום וקבוצת וואטסאפ שבה אנחנו מעדכנות אותן לגבי אירועים ופעילויות שארגנו להן, ובמקביל גם מקבלות מהן בקשות לסיוע בבית או עם הילדים. ארגנו להן הרבה מתנות ואירועים. היה לי חשוב שיהיה להן יותר מעוד אירוע והופעה, אלא ממש יום מפנק. ארגנו בקאנטרי יום מפנק שהיה אירוע מתגלגל עם שלל פעילויות במים, יוגה וארוחת ערב. הגיעו הרבה נשים, וזה היה אוויר לנשימה. כיף לי לקחת חלק בכאלו דברים".
עשייה בלתי פוסקת
"בנוסף, אני לוקחת חלק בתוכנית 360, שזאת תוכנית לילדים ונוער בסיכון. הרעיון הוא לאתר כבר מהגיל הרך מי זקוק לעזרה, ולא לחכות כשצצות בעיות בגיל בית הספר. לאבחון מוקדם יש חשיבות גדולה מאוד בעתידו של הילד, כדי שיוכל לקבל את המענה והסיוע הנכון והמדויק לו בהתאם לצרכים שלו. אני מאמינה שהשקעה בחינוך מתחילה כבר בגיל הרך, ואני נהנית לקחת חלק גם בתחום הזה. בנוסף, אני גם מכהנת כיו"ר דריקטוריון במוזיאון קסטל ובהיכל התרבות, וזאת באמת עשייה בלתי פוסקת. תשאלי את מנהלת הלשכה שלי, לי אליסיאן, הראש שלנו עובד באמת כל הזמן, אנחנו לא מפסיקות חלום" .
עם עיסוקים כל כך רבים וכאם לשתי בנות, מה הטיפ שלך לניהול זמן?
השאלה גורמת לה לצחוק, "אני אוהבת לעבוד, גם עכשיו בחופשה המרוכזת. אין לי טיפים, כי במקרה הזה אין נכון או לא נכון בעיניי. זה אופי. אני אוהבת לעבוד, וכל חיי עבדתי ככה. הבנות שלי הן בנות 18 ו-16 והן הכי חשובות לי בעולם. הן חלק מהעשייה שלי, הן שותפות שלי, מלוות ועוזרות לי הרבה, גם בעבודה. אני מתייעצת איתן ולומדת גם מהן. אני מאמינה שכל אחת עושה מה שנכון וטוב לה, ובמקרה שלי אני מרגישה שאני מהווה דוגמה לילדות שלי איך לרוץ קדימה, להתפתח, להתקדם ולהצליח לנהל בית וקריירה במקביל".
.
